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つながりの強いひと
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若江進
ニックネーム:若江 進 性別:男性 誕生日:1958年4月24日 現住所:愛媛県 ●真の国際人とボランティアの育成
国際ボランティアとして、自分の... |
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山本昭宏
『ザ・選挙』TOPページ TOP > 愛媛県 > 松山市 >政治家情報 松山市議会議員 山本 昭宏 (ヤマモト アキヒロ) 【出身】 【生年】 1953年 【党派】無... |
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渡部克彦
渡部 克彦(わたべ かつひこ) 通称:わたかつ 【キャッチコピー】 会社の誕生(設立)から発展・成長、そして承継まで 【費用】 株式会社設立:273,500円(... |
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近藤史朗
氏名 近藤 史朗(こんどう しろう) 出身地 新潟県 生年月日 1949年(昭和24年)10月 7日(57歳) 最終学歴 1973年(昭和48年) 3月 新潟大学 ... |
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宇野浩
歩み 宇野 浩
昭和32年6月8日生まれ、双子座です。
あけぼの幼稚園を卒園後、雄郡小学校に入学。
小学4年の時、父の転勤で宇和島へ。南予の心の暖かさ... |
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寺井克之
『ザ・選挙』TOPページ TOP > 愛媛県 > 松山市 >政治家情報 松山市議会議員 寺井 克之 (テライ カツユキ) 【出身】 【生年】 1955年 【党派】自民... |
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小林宮子
公明党トップ / 所属議員検索 / プロフィール 地方議員 氏名(ふりがな) 小林 宮子(こばやし みやこ) 議会 / 選挙区 松山市 / 松山市 党役職 - 期数 ... |
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菅泰晴
キ菅泰晴 52 自現(2)歯科医師▽県歯科医師連盟顧問土井田学 61 無現(4)救う会愛媛役員▽農協支所委員杉村千栄 33 共新 党県委員[歴]民青同盟県委員長中西... |
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大宮喜文
氏名 おおみや よしふみ
大宮 喜文 所属 東京理科大学
理工学部
建築学科
建築防災・火災安全
講師 所属先住所 〒278-8510 千葉県野田市山崎26... |
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鈴木弘之
弁護士プロフィール プロフィール 名前 鈴木 弘之弁護士 ふりがな すずき ひろゆき 性別 男性 出身地 静岡県 弁護士情報 所属弁護士会 静岡県弁護士会 弁護士... |
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森岡功
「次の検査の結果次第では、覚悟しておいてください」 と言われたそうですが、 奇跡!?的になんとか生還しました。 地元の高校を卒業後、関西の大学へ進み... |
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藤本公子
| TOP | 更新履歴 | ニュース | 私たちの政策 | 主な実績 | リンク | 藤本 公子
Kimiko Fujimoto
昭和18年12月宮城県に生まれる
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池田憲一
COE-客員助教授 [←一覧に戻る] 池 田 憲 一 IKEDA KENICHI ■OFFICE 清水建設株式会社 設計本部 計画設計推進部 防災避難グルー... |
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中西智
氏名 中西 智(なかにし さとる) 生年月日 昭和 28 年8月 31 日 主要略歴 昭和 5 1 年4月 株式会社 三井 銀行入行 平成 1 6 ... |
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田坂信一
■ 議 長 田 坂 信 一 現住所 松山市石手白石甲5番地2 生年月日 昭和25年8月5日 職 業 団体役員 所属政党 無所属(松山維新の会) 最終学歴 松山... |
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武田浩一
武田 浩一の名刺 武田 浩一 会社/団体 株式会社両備システムズ 役職 課長 業種 情報通信 職種分類 技術系 PR 基本情報 職種 性別 年齢 出身 HP Blog PR マイU... |
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大亀泰彦
国は、憲法、教育、福祉、安全保障等、国の根幹にかかわるものを担い、市民生活に身近な仕事は全て、自己決定、自己責任の下、地方が担うことであります。 つ... |
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菊池伸英
サイトマップ リンク お問い合わせ 県庁トップページへ ホーム > 議員紹介 > 議員名簿 > 菊池 伸英 議員名簿 きくち のぶひで 菊池 伸英... |
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栗原久子
栗原久子松山市議(自民党愛媛県連女性局長)事務所開き 2月5日 栗原久子後援会事務所開きに出席し激励の挨拶をいたしました。 ページの先頭へ戻る 2006年2月 5... |
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プロフィール
■宮内智敏さん(44) 株式会社ショクシン代表取締役 大阪府
http://www.syokushin.co.jp/ 私どもは東住吉区にある中央卸売市場の仲卸業をやっています。青木先生とは3年前から個人コーチングをしていただき、その後ずっと今に至っています。
私どもの社員は、労働時間が長く、こちらが逆に気を使うぐらい熱心にやってくれるもので、少しでも早く帰らせようという日々の繰り返しでやっています。このようにやってくれるのは、幹部も含めて各自は、自分の目標として、自分で独立をしてやりたい者、経営幹部になりたい者、経営者としてそのまま跡を継ぎたい者など、いろいろな方向性を持っているからです。
ただ、私どもとしては、やはり会社の中での選択肢を多くし、私どもの幹部、社員が自ら何かの事業スタイルというものを自分でどんどん開発してもらいたいと思っています。このように各自が ... もっと見る
■宮内智敏さん(44) 株式会社ショクシン代表取締役 大阪府
http://www.syokushin.co.jp/ 私どもは東住吉区にある中央卸売市場の仲卸業をやっています。青木先生とは3年前から個人コーチングをしていただき、その後ずっと今に至っています。
私どもの社員は、労働時間が長く、こちらが逆に気を使うぐらい熱心にやってくれるもので、少しでも早く帰らせようという日々の繰り返しでやっています。このようにやってくれるのは、幹部も含めて各自は、自分の目標として、自分で独立をしてやりたい者、経営幹部になりたい者、経営者としてそのまま跡を継ぎたい者など、いろいろな方向性を持っているからです。
ただ、私どもとしては、やはり会社の中での選択肢を多くし、私どもの幹部、社員が自ら何かの事業スタイルというものを自分でどんどん開発してもらいたいと思っています。このように各自が活躍の場を自ら作り怖がらずにチャレンジするような人間を育てていきたいと思っています。
グループコーチングを導入を決めたのは、新卒と中途採用で22名ほどの採用をしまして、とりあえず確実に中身の組織は組織立てて業務が動くようになりましたので、これからは、そのような人育てが必要だと思ったからです。 今、1グループ9名でやっております。グループコーチングをスタートして、特に突出した者はいませんが、各自が自分で少しずつ前進しだしています。このグループコーチングの状況をみて、これからの時代の変化に対応できる人間に育ってくれると信じています。
今のグループの状況を見て、追加で6グループ約40名のグループコーチングをスタートさせることにしました。最終的には、各自が自分で判断して、私が承認するだけでいい状況になってくれるような素晴らしいリーダーがそれぞれの部署で出てくると信じています。会社も100人以上になって、当然私がすべてを見るには限りがあります。したがって、自分の考えでやってもらわないといけないのです。ノウハウは、経験で身につきます。しかし、大事なのは、自分の考えで自主的に仕事してもらうことです。そのためには、人間の芯になる自分のミッションが一人一人に必要なのです。
また、仕事ですから当然楽しいことばかりでなく、つらい、しんどい、苦しいということもあります。そのようなときに、自分が将来にやりたいことが明確になっていない者は、どうしても自主退社の道へ向かいます。これは、人間の弱さがそのまま現われている結果です。ですから迷いや悩みも含めて、そういう感情を持ったときにこそ基本に戻れる自分の場所がいります。それがミッションなのです。これを明確に出来ることがこのミッションコーチングの非常に良いところです。 ▲このページのTOPに戻る 戻る
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